ONDE FAZER EXAME ADMISSIONAL EM CURITIBA.

 

O exame admissional é uma etapa indispensável no processo de contratação de um funcionário, uma vez que tem como objetivo avaliar as condições físicas e mentais do trabalhador para o exercício da atividade profissional. Em Curitiba, existem diversas clínicas especializadas em medicina do trabalho que realizam esse tipo de exame, mas é importante escolher uma instituição que seja reconhecida pela qualidade dos serviços oferecidos, como a Clinimercês - Assessoria em Segurança e Medicina do Trabalho.

 

Com anos de experiência no mercado, a Clinimercês conta com profissionais capacitados e uma estrutura completa para a realização do exame admissional. A avaliação é realizada em diversas etapas, como anamnese, exame clínico e exames complementares, seguindo as normas regulamentadoras exigidas pela legislação.

 

A escolha pela clínica ideal para realização do exame admissional deve levar em consideração a qualidade dos serviços oferecidos, bem como a qualificação dos profissionais envolvidos. Ademais, é fundamental que a clínica esteja devidamente regularizada e atenda a todas as exigências legais.

 

Vale lembrar que o exame admissional deve ser realizado antes do início das atividades laborais, garantindo que o funcionário esteja apto para o trabalho. Caso sejam identificadas restrições de saúde, a empresa deve fazer as adequações necessárias para que o colaborador possa desempenhar a função de forma saudável e segura.

 

Sendo assim, a Clinimercês se coloca à disposição para auxiliar seus clientes em eventuais adequações e garantir que todo o processo seja realizado de forma eficiente e segura.

 

Perguntas e Respostas:

O que é exame admissional?

Resposta: O exame admissional é um processo médico que avalia as condições físicas e mentais do trabalhador para o exercício de sua atividade profissional.

 

Por que é importante realizar o exame admissional?

Resposta: O exame admissional é importante porque garante que o funcionário esteja apto para o trabalho e evita futuros problemas trabalhistas relacionados à saúde do colaborador.

 

Quem deve realizar o exame admissional?

Resposta: O exame admissional deve ser realizado por um médico especializado em medicina do trabalho.

 

É possível realizar o exame admissional em casa?

Resposta: Não, o exame admissional deve ser realizado em uma clínica especializada em medicina do trabalho.

 

Qual é o período de validade do exame admissional?

Resposta: O período de validade do exame admissional pode variar de acordo com a atividade laboral e a legislação trabalhista vigente.

 

O que é preciso levar para realizar o exame admissional?

Resposta: É importante levar documentos pessoais e carteira de trabalho.

 

Qual é a importância de escolher uma clínica especializada em medicina do trabalho?

Resposta: É importante escolher uma clínica especializada em medicina do trabalho para garantir a qualidade dos serviços oferecidos e a qualificação dos profissionais envolvidos.

 

Quais são as etapas do exame admissional?

Resposta: Anamnese, exame clínico, exames complementares e emissão do ASO (Atestado de Saúde Ocupacional).

 

Como escolher a clínica ideal para a realização do exame admissional?

Resposta: É importante escolher uma instituição que seja reconhecida pela qualidade dos serviços oferecidos, bem como a qualificação dos profissionais envolvidos.

 

O que é o ASO?

Resposta: O ASO é o Atestado de Saúde Ocupacional, um documento necessário para a admissão do trabalhador.

 

O que acontece se não realizar o exame admissional?

Resposta: A empresa fica sujeita a multas e pode ter problemas trabalhistas relacionados à saúde do colaborador.

 

O exame admissional garante que o funcionário não terá problemas de saúde no trabalho?

Resposta: Não necessariamente, mas o exame ajuda a identificar possíveis restrições de saúde para que a empresa possa fazer as adequações necessárias para garantir a saúde e segurança do colaborador.

 

Quais são as principais restrições de saúde que podem ser identificadas no exame admissional?

Resposta: As principais restrições de saúde que podem ser identificadas são: problemas de visão, audição, respiratórios, cardíacos e musculoesqueléticos.

 

É possível realizar o exame admissional depois do início das atividades laborais?

Resposta: Não, o exame admissional deve ser realizado antes do início das atividades laborais.

 

O que é preciso fazer caso o trabalhador tenha restrições de saúde no exame admissional?

Resposta: A empresa precisa fazer as adequações necessárias para garantir a saúde e segurança do colaborador no trabalho.