Home

Medicina do Trabalho

ESOCIAL

Segurança do Trabalho

NR 01: disposições gerais e gerenciamento de riscos ocupacionais

NR 05: Comissão interna de prevenção de acidentes

NR 10: Segurança em instalações e serviços em eletricidade

NR 11: Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais

NR 12: Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos

NR 15: Atividades Insalubres

NR 16: Atividades e Operações Perigosas

NR 17: Ergonomia

NR 20: Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis

Avaliações Quantitativas

Meio Ambiente

Treinamentos

NR 01: Disposições Gerais

NR 05: Comissão interna de prevenção de acidentes

NR 06: Equipamentos de Proteção Individual

NR 07: Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional

NR 09: Avaliação e controle das Exposições Ocupacionais

NR 10: Segurança em instalações e serviços em eletricidade

NR 11: Empilhadeira e demais Equipamentos

NR 12: Maquinas e Equipamentos

NR 17: Ergonomia

NR 18: Condições de Segurança e Saúde no Trabalho na Indústria da Construção

NR 20: Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis

NR 22: Segurança e Saúde ocupacional na mineração

NR 23: Proteção Contra Incêndio

NR 25: Resíduos Industriais

NR 26: Sinalizações de Segurança

NR 29: Segurança E Saúde No Trabalho Portuário

NR 31: Segurança E Saúde No Trabalho Na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração Florestal E Aquicultura

NR 32: Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde

NR 33: Espaço Confinado

NR 34: Condições E Meio Ambiente De Trabalho Na Indústria Da Construção, Reparação E Desmonte Naval.

NR 35: Trabalho em altura

NR 36: Segurança E Saúde No Trabalho Em Empresas De Abate E Processamento De Carnes E Derivados

Contato

ÁREA DO CLIENTE

CURSO EAD

X
X

Confira as últimas postagens que a CLINIMÊRCES preparou para você.

PCMSO O QUE É

PCMSO O QUE É

por Hugo Henrique Nascimento | Mar 22, 2024 | eSocial

Tempo de leitura: 4 - 7 minutos

PCMSO O QUE É?


O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO é um conjunto de ações de saúde do trabalhador, estabelecido pela Norma Regulamentadora 7 (NR 7) do Ministério do Trabalho e Emprego. O objetivo do PCMSO é prevenir, detectar precocemente, monitorar e controlar possíveis danos à saúde do empregado, decorrentes do trabalho, inclusive os riscos ocupacionais.


Dentre as ações do PCMSO, destacam-se os exames ocupacionais, que são divididos entre exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, de mudança de função e demissionais. O PCMSO é responsabilidade do empregador, contando com a participação dos trabalhadores, podendo ser realizado pela medicina do trabalho da empresa ou por profissional habilitado contratado para essa finalidade.


A execução do PCMSO é fundamental para a segurança do trabalho, pois através dele é possível identificar os riscos ocupacionais a que os colaboradores estão expostos e adotar medidas preventivas para garantir a saúde e integridade física dos mesmos.


Perguntas e Respostas:


1. O que é PCMSO?

R: É o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, conjunto de ações para proteger a saúde do trabalhador. 


2. Quem é responsável pelo PCMSO?

R: O empregador, com participação dos empregados, e pode ser feito por profissional de medicina do trabalho.


3. O PCMSO é obrigatório?

R: Sim. O PCMSO é um programa obrigatório, conforme a Norma Regulamentadora 7 (NR7).


4. Quais exames são realizados no PCMSO?

R: São realizados exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, de mudança de função e demissionais.


5. Qual a importância do PCMSO para a segurança do trabalho?

R: O PCMSO ajuda a prevenir, monitorar e controlar possíveis danos à saúde do trabalhador decorrentes do trabalho.


6. Como é feito o PCMSO?

R: O PCMSO é realizado através de exames médicos e avaliações periódicas, de acordo com os riscos que a função do trabalhador apresenta.


7. Qual objetivo do PCMSO?

R: Prevenir, detectar precocemente, monitorar e controlar possíveis danos à saúde do empregado, decorrentes do trabalho.


8. O que são exames ocupacionais?

R: Exames ocupacionais são exames realizados para avaliar a saúde do trabalhador em relação a sua função e aos riscos ocupacionais relacionados a ela.


9. Qual a relação entre o PCMSO e a NR 7?

R: A NR 7 estabelece as diretrizes e obrigações do PCMSO, sendo a norma regulamentadora que institui esse programa.


10. O PCMSO é o mesmo que medicina do trabalho?

R: Não, mas é uma das importantes ações da medicina do trabalho voltada para a prevenção e manutenção da saúde do trabalhador.


11. O PCMSO substitui outros programas de saúde e segurança no trabalho?

R: Não, o PCMSO é complementar a outros programas, como o PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais).


12. Quem deve ter PCMSO?

R: Todo empregador ou instituição que admita trabalhadores como empregados.


13. Como é a participação dos empregados no PCMSO?

R: Os empregados participam realizando os exames e seguindo as orientações de saúde e segurança indicadas.


14. O que acontece se a empresa não implementar o PCMSO?

R: A empresa pode sofrer penalidades legais, como multas e ações judiciais.


15. Qual a periodicidade dos exames do PCMSO?

R: Depende do risco ocupacional do trabalhador, podendo ser anual, semestral, trimestral ou até mesmo mensal.


16. O que é exame demissional?

  1. R: É o exame realizado quando o trabalhador se desliga da empresa.


17. Quem paga pelo PCMSO?

R: O empregador é quem deve arcar com todos os custos do PCMSO.


18. O PCMSO pode ser utilizado para fins de promoção à saúde?

R: Sim, o PCMSO além de prevenir doenças ocupacionais, também pode promover a saúde do trabalhador.


19. O PCMSO deve ser renovado?

R: Sim, o PCMSO deve ser renovado e atualizado periodicamente.


20. O trabalhador pode recusar a realizar os exames do PCMSO?

R: Recusar-se a realizar os exames do PCMSO pode gerar consequências legais ao trabalhador, como a demissão por justa causa.


Se você procura por um serviço de qualidade para implementar o PCMSO na sua empresa, a Clinimercês - Segurança e Medicina do Trabalho é a escolha perfeita. Com unidades em Curitiba e São José dos Pinhais, nossa equipe é composta por profissionais altamente qualificados e comprometidos com a saúde e segurança do trabalhador. Para mais informações, entre em contato conosco pelo telefone 041 3082-8281. Sua saúde é nossa prioridade!


Tempo de leitura: 8 minutos.

VOLTAR

Aguarde

X

POLÍTICA DE COOKIES

O presente termo tem por finalidade esclarecer regras para utilização de dados que incluem mecanismo de acesso, reprodução, arquivamento, processamento, armazenamento, recepção, classificação, utilização, coleta dos dados dos usuários, além do registro das atividades do usuário dentro do domínio.

Com a aceitação dos termos da Política de Privacidade de nosso site o usuario/visitante, por meio do botão ACEITO, concorda com as disposições estabelecidas.

Armazenamos os dados dos usuários que nos são fornecidos, direta ou indiretamente, durante a utilização de nosso site e aplicativos por meio e cookies, tecnologia que pode perceber e receber informações do usuário com intuito de otimizar sua experiencia em nosso site.

Os dados que poderão ser armazenados são: links e botões clicados, paginas visitadas, endereço IP, informações a respeito do navegador, sistema operacional do dispositivo, resolução da tela, gênero, não se limitando a estes, bem como os dados fornecidos por meio de preenchimento formulários.

Não nos responsabilizamos pela veracidade ou imprecisão dos dados fornecidos pelo usuário. Nosso site utiliza cookies e demais identificadores anônimos para otimização da navegação, segurança e análise de publicidade.

O termo de vigência durante a sessão e também permanentes, cujos dados podem ser utilizados no intuito de lembrar informações de contato no formulário do site para facilitar o seu preenchimento.

Os dados dos usuários poderão ser utilizados com as finalidades de identificação, manutenção de cadastro atualizado para fins de contatos por mensagens e newslatter (com autorização dos usuários) (e-mail, aplicativos e redes sociais), realização de estatísticas e estudos destinados a análise de comportamentos de forma anônima, promoção de conteúdos, anúncios de produtos e/ou serviços.

A utilização dos dados e de sua base são realizados nos limites e destinação das atividades do titular do site, não são repassados ou compartilhados com terceiros.

O usuário concorda que o titular do site poderá utilizar os dados que lhe forem confiados durante a navegação de como forma a otimizar seus serviços com o compromisso de que os dados somente serão acessados pelo titular do site e dos profissionais devidamente autorizados com a finalidade e propósito do site.

Os dados serão armazenados em local seguro, em servidor próprio ou de terceiros, dentro do período de vigência da concordância, sendo que, fica o usuário ciente que nenhum sistema de segurança é inviolável, ficando isento o titular do site de possíveis danos ou prejuízos decorrentes de atuação de terceiros ou vírus, salvo nos casos de dolo do titular do site.

Em caso de denúncias e dúvidas o usuário poderá entrar em contato com as informações presentes no site.

Atualizado em 29 de julho de 2021.

Nosso site armazena estatísticas de visitas para melhorar sua experiência de navegação. Ao navegar você concorda com a política de privacidade. Continuar